Gestione della cartella sanitaria e di rischio dei lavoratori

Le funzionalità

• la definizione dei protocolli sanitari per D.Lgs. 81/08 e D.Lgs. 101/20
• la mappatura automatica dei rischi da VDR con le definizioni dell’Allegato 3B del D.Lgs. 81/08
• l’identificazione, la verifica dei nuovi assunti e la collocazione nello specifico protocollo sanitario
• la gestione dei protocolli personali per ogni lavoratore
• la gestione informatizzata della cartella sanitaria e di rischio (nuova istituzione, sospensione riattivazione e chiusura)
• il monitoraggio delle visite, delle vaccinazioni e delle cartelle sanitarie e di rischio e la gestione di tutte le tipologie di visita (preventiva, periodica, cambio mansione, su richiesta del lavoratore e fine rapporto)
• la pianificazione guidata delle visite mediche in funzione delle disponibilità del medico
• la pianificazione degli accertamenti periodici con scadenza non contestuale alla visita medica
• la convocazione dei lavoratori tramite SMS e/o e-mail e archiviazione delle notifiche
• la gestione guidata dell’anamnesi lavorativa, personale, familiare, patologica remota e patologica prossima
• l’emissione del giudizio di idoneità con indicazione guidata e consultazione storica di esami obiettivo e organi bersaglio
• l’elaborazione automatica di tutta la documentazione prevista dalla cogenza (Piano sanitario, Relazione sanitaria periodica, Allegato 3B, Report visita, Giudizi di idoneità)